At bevare og udvikle et arbejdsmiljø, som skaber fremmøde fremfor fravær, er en proces, som I løbende skal arbejde med, holde i gang og forfine. Og det kan kun lade sig gøre i et tæt samarbejde mellem ledelsen, medarbejderrepræsentanterne og medarbejderne.
Pjecen er primært henvendt til ledere med personaleansvar, men kan også bruges af tillidsvalgte. Det er gennem jeres samarbejde, I kan skabe en arbejdsplads med godt arbejdsmiljø, høj trivsel og lavt sygefravær.
I pjecen får du som leder tips og redskaber til at:
- skabe dig et overblik over jeres udgangspunkt
- øge din selvindsigt og blive mere bevidst om, hvordan I agerer ift. sygefravær.
- kommunikere klart og tydeligt.
- skabe fælles ansvar for trivslen og fraværet på arbejdspladsen gennem medarbejderinddragelse.
